7月23日上午，油田法规法纪教育学习培训班第一期正式开班，来自采油一厂、采油二厂、新疆采油厂的34名学员参加学习。

近期，油田相关单位部分员工采取不合规、不合法的途径表达信访诉求，不仅违反了企业劳动纪律，而且严重影响了安全生产和油田在外部市场的形象。

为增强相关单位相关工作人员的信访稳定意识，提升他们的业务水平，强化干部员工的法律法规意识、规矩意识、红线意识和依法逐级信访意识，使依法逐级信访成为干部员工的自觉行动；同时，引导广大干部员工自觉遵守国家、集团公司和油田的相关法规法纪，自觉维护油田和谐稳定大局，理解和支持油田各项改革，油田专门举办此次培训班。

培训采取全封闭形式，实施半军事化管理。培训共分3期，每期30人左右，培训时间为5天。培训主要包括入学测试、法规法纪学习、集体讨论、座谈、团队建设、结业考试等环节。

培训的主要内容是国务院《信访条例》《河南油田信访稳定工作管理办法》《关于引导来访人依法逐级走访暨规范信访事项受理办理程序试行办法》、互联网管理等法规法纪知识以及形势任务教育和深化三项制度改革政策宣讲。

在组织第一期学员参加完入学测试时，油田信访办公室负责人说：“油田要实现可持续高质量发展，离不开和谐稳定的良好环境。油田每一名员工都要增强法规法纪意识，像爱护眼睛一样，自觉维护油田和谐稳定大局，全力推进油田可持续高质量发展。”